香港劳工福利局公布了，香港人才入境计划近5年申请数和获批数据。香港各项人才近5个年度申请人数逐年上涨，2022年出现了拐点，9.8万人申请，36.1万人获批，是2021年的2倍；2023年继续翻倍增长，超过22万递交了申请临沂股票配资，2024年势头依然比较迅猛。
2024年底到2025年年初，这种势头是下滑的，主要受到优才政策的影响，2024年11月1日，优才综合计分制改成12道是非题，符合6项达标， 门槛提升很多，导致很多人失去了优才申请资格。
从这张表可以看出办理香港身份的方式有很多种。但适合内地人落户的主流方式主要有：优才、高才、专才、留学和投资移民。
一、香港移民政策2024-2025最新规定
2024年10月16日发布的《施政报告》中，为抢夺全球人才，推出了以下最新的香港移居政策：
展开剩余93%1、即将修订香港优才计划的“人才清单”，纳入推动“八大中心”建设所需的专业人才；
2、扩展“高端人才通行证计划”涵盖的大学范围，新增13所国际知名学府，使得总数达到198所，并将计划内高收入人才的首次签证期限延长至三年；
3、对“一般就业政策”和“输入内地人才计划”进行优化，增设新途径以吸引年轻且经验丰富的指定技术工种专才来港，新措施将设定配额限制；
4、在“香港优才计划”下建立新机制，主动邀请全球顶尖人才来港发展，促进国际高端人才在香港的聚集；
5、将香港高校在大湾区校园的毕业生纳入「留港╱回港就业安排」的试行计划，为期延长两年。
二、入户香港的四大途径
落户香港的4种主流途径有：香港优才计划、香港高才通计划、香港专才计划和香港留学进修计划等方式，下面来一起看下：
1、香港优才计划
(1)人才申请资格更新：
香港优才计划最新的申请条件经历了显著变动，基本资格由原先的五个条件缩减为四个，取消了语言能力的要求。
虽然成就计分制变化不大，但综合计分制经历了重大调整，从原先的逐项计分改为基于12项是非准则的评核方式。
基本条件包括：年满18周岁、具备足够的经济能力以支持自己和家人在香港的生活和居住至少一年、无犯罪记录和不良出入境记录、持有学士学位（本科）或以上学位。
成就计分制：适用于具有非凡才能或技术，并取得杰出成就的个人，例如获得奥运奖牌、诺贝尔奖、国家或国际奖项，或是获得业内终身成就奖的杰出人才。
综合计分制：新版香港优才计划中，成就计分制评选标准保持不变，而综合计分制则取消了传统的计分方式，不再采用245分和80分的评分算法，改为评核制度。
申请人需根据年龄、学历、语言能力、工作经验、全年收入、业务所有权等六个维度的12项标准，选择六项或以上进行自我评估，符合条件则选择“是”，否则选择“否”。 j
(2)年龄限制：主申请人需年满18周岁，而51周岁以上的申请人不符合评审标准。
(3)学历要求：申请人必须拥有良好的教育背景，通常需持有由认可大学或高等教育机构颁发的学士学位。
(4)工作经验要求：申请人需具备至少2年的海外工作经验，如果在内地工作，则需至少3年在知名企业的工作经验，对工作经验、行业和企业背景有较高要求。
(5)适合申请的人群：包括名校硕士或博士毕业生、名企高级管理人员和技术人才、年收入超过100万的高收入人群、企业老板或股东、金融科技等特定行业人才。
(6)申请周期：经过优化，香港优才计划的审核周期预计将比原先的6-12个月缩短3个月，入境处表示审核期有望缩短至6个月。
(7)申请优势：行业限制较少，申请资格调整后周期缩短，获批率有望显著提升，续签相对灵活，对雇主的要求不高。
(8)续签条件：需满足香港入境处规定的“通常性居住”条件，虽无需定居香港，但需与香港保持紧密联系，如工作、子女在香港读书、租房居住等。
(9)适合申请的人群：
拥有5年及以上工作经验的名校硕士或博士高管、技术专家；
英语能力突出的海外名校硕士或博士毕业生和国际人才；
年收入超过100万的企业高管、技术人才；
拥有上市公司或年利润超过500万的企业主。
(10)续签方式：
首次获批的逗留期限为3年，首次续签成功可延长3年，第二次续签成功可延长2年。由于“通常居住”条件没有具体规定，部分未完全满足条件的申请人，入境处可能会酌情给予1年续签，后续将进行观察。
(11)转永久居民申请条件：
保持7年签证的有效性，不断签，满足连续性“通常居住”要求。需要注意的是，满足续签要求并不一定等同于满足香港永久居民的要求，因为申请永久居民还需考虑在港是否有稳定住所、是否受雇或创立香港公司、离港时长及原因、受养人是否在港等多种因素。
2、香港高才通计划
(1)人才申请资格：
香港高才通计划针对三类人才开放申请，分别为A/B/C类别，满足任一类别条件即可提出申请：
A类：适用于申请前一年全年收入达到或超过港币250万元的人士，此类别不设学历限制，亦无名额上限。
B类：适用于从香港入境处指定的198所合格大学获得学士学位，并在申请前五年内累积至少三年工作经验的人士，此类别同样不设名额上限。
C类：适用于在申请前五年内从香港入境处指定的198所合格大学获得学士学位，但工作经验不足三年的人士。此类别每年有10000人的申请上限。
(2)年龄限制：高才通计划A类和B类人才无年龄限制，C类人才虽无明确年龄限制，但限定毕业时间在五年以内。
(3)学历要求：
高才通A类人才无需特定学历，只需满足年收入要求；
高才通B类和C类人才需持有本科或以上学历，且毕业院校必须为指定的198所大学之一，不包括附属学校。学历通过函授、专升本、自考、远程授课等方式获得亦可，但硕士、博士学历即使毕业院校在名单上也不符合条件；
(4)工作经验要求：
C类人才对工作经验无严格要求，应届毕业生或有1-2年工作经验者均可申请；
B类人才需在申请前五年内拥有至少三年工作经验；
A类人才虽未明确要求工作经验，但所需收入应为个人纳税所得，包括工作收入或企业利润
(5)适合申请的人群：
年收入达到或超过250万港元的高收入人群；
毕业于世界顶尖大学（综合排名前100或专业排名前10）的学术精英；
企业主或合伙人（持股50%以上），公司税后利润超过250万港元。
(6)申请周期：通常情况下，入境处的审批周期为1-3个月。在政策实施初期，有申请人在不到1个月内获批，但随着申请流程的优化，目前审批周期基本稳定在1-3个月。
(7)申请优势：获批速度快（最快4周完成审核，通常周期为1-3个月）、申请条件明确易判断（高收入或名校毕业）、资料准备简便，无需投入过多精力。
(8)续签条件：
入境处于11月明确了高才通计划的四种续签方式，包括在港就业、自雇、为非香港企业工作且年收入超过120万港元、以及在港创业或参与业务的企业主/创业者，申请人可任选其一。第三类相当于放宽了A类人才和收入较高的B类人才的续签条件。
(9)续签模式：
高才通计划获批者的续签通常采用2+3+3的模式（A类人才首次签证时长调整后，预计为3+3+3模式），即首次获批2年/3年，后续两次续签各给3年，以满足申请香港永久居民所需的7年居住期限。
(10)转永久居民申请条件：
维持7年签证的有效性，不断签，满足连续性“通常居住”要求。需要注意的是，满足续签条件并不等同于满足香港永久居民的条件，后者还需满足“7年连续居住”的要求。
3、香港专才计划
(1)人才申请资格要求（受雇模式）：
年龄：申请人需年满18周岁；
学历：需持有学士学位或以上学历，或具备专科学历加上出色的专业技能；
职位空缺：必须存在香港本地的职位空缺，以匹配申请人的职业背景；
就业相关性：申请人须受聘于香港企业，且所从事的工作应与学历或经验紧密相关；
薪酬合理性：申请人的薪资应与市场标准相当，确保其在港的工作与生活质量；
(2)雇主公司要求（受雇模式）：
成立时间：公司需成立一年以上，特殊情况（如大额投资、高新技术产业或内部调职）下，可少于一年；
实质运营：公司需在香港有办公场所，面积不小于300平方英尺，并能证明实际运营；
员工雇佣：公司至少需雇佣3名本地员工，且这些员工已缴纳强积金6个月以上；
营业额：公司年营业额不低于300万港币，以证实其经济实力和业务稳定性；
岗位空缺证明：需证明职位空缺的真实性，以及在港难以找到合适人选，同时薪资福利不低于市场水平。
(3)年龄限制：
申请人须年满18周岁，虽无明确年龄上限，但通常适用于拥有学士学位和与市场匹配技能的大学毕业生或有一定工作经验的人士。
(4)学历要求：
通常要求本科或以上学历，特殊情况下可放宽至专科学历，但需具备较高的专业技能或成就。
(5)工作经验要求：
原则上无工作经验要求，应届毕业生亦可申请，但需获得香港公司雇佣，展现与市场匹配的工作能力。自雇模式下，需在香港创立公司并开展业务。
(6)适合申请的人群：
拥有香港紧缺专业技能，有意向在香港就业的人才；
有志在香港创业、开展业务的企业家；
(7)申请周期：
香港入境处的审批周期通常为1-3个月。
(8)申请优势：
审批迅速（一般3-6个月内获批），可提前赴港发展，获批概率较高。
(9)续签条件：
续签时需受雇于香港公司，并由雇主提供证明。若续签前失业或更换工作，需及时向入境处报告，续签时不得处于失业状态。
(10)续签模式：
首次获批后，逗留期限为3年。第一次续签成功可延长3年，第二次续签成功可延长2年，即“3+3+2”的续签模式。
(11)转永久居民申请条件：
保持7年签证的有效性，不断签，满足连续性“通常居住”要求。对于长期在港工作的人来说，获取永久居民身份相对容易。
4、香港留学进修计划
(1)IANG签证人才申请要求：
申请人必须是于香港就读（本科、硕士或博士学位）的非本地毕业生，毕业时间不超过六个月可 直接申请回港/留港就业（需在两年内找到工作）。若毕业时间超过六个月，则需在申请回港前获得香港本地公司的雇佣或自行创业自雇。
年龄限制：主申请人须年满18周岁；
学历要求：需持有本科学士学位或更高学历；
语言能力：需提供英语能力证明或英语考试成绩；
品格要求：无犯罪记录及不良入境记录；
雇主条件：申请人需在毕业后的两年内找到香港本地雇主；
留学条件：如果未在香港就读全日制课程，可申请香港的一年制研究生课程，毕业后同样有资格申请IANG签证，不同院校和专业的申请要求各异；
(2)年龄限制：申请人须年满18周岁，无明确年龄上限。
(3)学历要求：通常需本科或以上学历并持有学士学位，特殊情况可放宽至大专学历（如拥有10年及以上高管经验）。
(4)工作经验要求：原则上不要求工作经验，应届毕业生亦可申请，但重点在于获得香港本地公司的雇佣。
(5)适合申请的人群：
有意向来港深造提升学历，且具备一定经济储备和时间的人才；
希望申请香港身份，但优才或高才计划获批概率不高的综合型人才；
(6)申请周期：如果未在港留学，申请时间与所申请大学的入学时间相关（例如9月开学，则需在9月前被录取），获得的是学生签证。毕业后根据找到工作的时间，一般有雇主雇佣即可递交申请，审批周期为3-6个月。
(7)申请优势：
申请门槛较低（除港八大外，可选珠海学院、恒生大学等要求较低的院校）；
录取快速（在入学季前申请），留学期间计入7年签证期；
(8)续签条件：
香港IANG签证续签需满足以下任一情况：
a、获得香港本地公司雇佣，且在香港有稳定收入；
b、以非雇佣模式在港工作以续签；
c、在港创业或参与业务；
(9)续签模式：
首次获批后，逗留期限为3年（包括1年研究生学习加2年找工作）。第一次续签成功可延长3年，第二次续签成功可延长2年，即“3+3+2”的续签模式。
(10)转永久居民申请条件：
维持7年（包括全日制留学1年）签证的有效性，不断签，满足连续性“通常居住”要求。对于长期在港工作的人来说，获取永久居民身份相对容易。
香港身份虽然不影响你在内地的身份，你还能带你的配偶、孩子一起拿香港身份。香港这边的教育、医疗资源也都很好，还能免签173多个国家和地区，那边的税率也很低。但是，有两个缺点大家一定不要忽视。
首先，无论你是通过优才、高才还是进修拿到这个香港身份，它都叫临时身份，距离转永居，还有 7 年时间。这期间，你要面临两次的续签，港府要求你跟香港有强关联，要么你在香港工作，要么你有时间每年往返香港几次。如果你既不想花钱，又不想花时间，那不好意思，中间续签的时候，你大概率会断签，也就意味着你前面所有的工作都白费。
其次，很多人拿这个香港身份是冲着让孩子去参加华侨生联考的。但是，华侨生联考是要拿到回乡证才可以报名的，回乡证是拿到永居后并且要注销内地户口。但是很多家长已经错过了这个窗口期，孩子都已经初中、高中了，就不可能了。因为距离高考不满 7 年了。
建议各位家长，要是冲着华侨生联考的，一定要在孩子小学四年级之前就开始着手规划香港身份。如果已经晚了，那就让孩子去参加香港本地的 DSE 高考，只能考香港本地的大学，或者去考海外的一些大学。
总结来讲，拿这个香港身份并不难。难的是在续签或者转永居这个过程中，你要持续地去付出一定的资金和时间。
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